Musk reformule le projet d'ia d'xai après fusion avec spacex

Elon Musk a récemment fait part de ses intentions pour la direction de son projet d'intelligence artificielle xAI, notamment après la fusion de cette entreprise avec SpaceX dans une opération de 1,25 milliard de dollars, prévoyant une entrée en bourse en juin et une écriture de l'histoire. La plateforme d'IA du milliardaire a été un point de friction pour Musk, au point qu'il a déclaré sur sa plateforme de médias sociaux, X, que « l'IA complémentaire n'a pas été bien conçue la première fois, il faut donc la reconstruire à partir des fondations ». Cette déclaration coïncide avec les annonces de départ de hauts responsables de l'entreprise.

Xai perd des cadres clés

Guodong Zhang, cofondateur de xAI et responsable du produit de génération d'images, a annoncé mercredi son départ de la compagnie. Haotian Liu, qui a travaillé étroitement avec Zhang, a également quitté xAI, invoquant la fatigue, selon Bloomberg. Cependant, Financial Times a expliqué que ces mouvements au sein de l'entreprise sont en réalité liés à des plans de réduction du personnel mis en œuvre par Musk.

Seuls trois des douze cofondateurs originaux de xAI, y compris Musk, restent aujourd'hui au sein de l'entreprise, qui a trois ans d'existence. Selon FT, Musk a décidé de laisser des directeurs de SpaceX et Tesla surveiller le travail et a donc licencié certains employés après avoir jugé que leurs efforts étaient insuffisants. Au même moment, Zhang et Liu ont abandonné leurs postes.

Les derniers survivants

Les derniers survivants

Lorsque Elon Musk a fondé l'entreprise en mars 2023, onze cofondateurs dirigeaient la nouvelle plateforme d'IA menée par Musk. Manuel Kroiss, Ross Nordeen, Zihang Dai, Guodong Zhang, Toby Pohlen, Greg Yang, Tony Wu, Jimmy Ba, Christian Szegedy, Yuhuai Wu et Kyle Kosic ont tous contribué à établir xAI à San Francisco. Manuel Kroiss et Ross Nordeen restent parmi les 11 cofondateurs qui ont aidé Musk à lancer xAI.

Financial Times souligne que la constante incertitude mine la moral des employés, empêchant-les de donner leur maximum. Les licenciements et les départs laissent des postes vacants, mais les candidats ne parviennent pas à passer les entretiens malgré des conditions d'embauche plus avantageuses. Musk a publié vendredi que « pendant les dernières années, de nombreuses personnes talentueuses ont été refusées ou même n'ont pas pu obtenir d'entrevue pour xAI. Mes excuses ».